【面接が楽しい！？理系学生がプレッシャーしか感じない面接が自信を持って発言できるようになる方法③】逆質問編

こんにちは　ヒロトです

今回は面接官に質問する

逆質問について話します。

「質問はありません！」

面接官に質問ありますかと聞かれて

そんな回答しちゃった人いませんか？

また、

・調べればわかること

・プライベートな質問

・答えが難しい質問

しちゃってないですか？

これは全部NGです。

面接官を不快にさせますよ、、、。

まず、大前提で

もっと楽しく分かりやすく、

向上心を見せるような会話をしましょう！

この心構えを持ちましょう！

ではどんな質問したら良いの？

まず、逆質問を求める面接官の真意は

• 学生の疑問を解消し、
  自社への理解を深めてもらう
• 学生の考え方を見る

この2つです。

単純に疑問を回収するのと

学生の考え方や人となりを見ます。

どんな質問をするのだろう？

とワクワクしていますよ！

社会人になって人事をしている方と

会話する機会があり

どんな質問が外さないのか？

これを聞きました。

魔法の言葉を3つ教えます。

• 今日の私のフィードバックを
  いただけますか？

向上心も見せれて、フィードバックももらえて

まさに一石二鳥の質問です。

• 御社で活躍する人は
  どんな人ですか？

どんな人材を求めているのかがわかりますので

自分のこれからのキャリアと

合っているのかがわかります。

• 御社で若手社員の方が、
  最初につまずくのは
  どんな場面が多いですか？

入社したときのイメージを

膨らませることができるので

ミスマッチを減らせます。

上記のこの3つをぜひ使ってください。

逆質問であまり挽回はできません。

誤って失礼な質問するより

外さない質問をするのが鉄則です。

自分がサポートしている就活生は

この質問をして

内定をちゃんと獲得しています。

余計なところで評価を下げるのは

非常にもったいないです。

この記事を読んだ皆さんは

そんな悩み、必要ありません。

是非とも3つの魔法の質問をしてみましょう！！

今までの話で伝えたいこと

• 3つの質問を覚えよう

・今日の私のフィードバックをいただけますか？

・御社で活躍する人はどんな人ですか？ 

・御社で若手社員の方が、
　最初につまずくのはどんな場面が多いですか？

！！今すぐ実践しよう！！

• 逆質問3つを覚えて面接で使おう

以上です。

読んで頂きありがとうございました。